（一）求是

“求是”是公司的精神态度。“千教万教教人求真，千学万学学做真人”，亚通公司始终尊重规律、尊重实际，实事求是作决策、抓管理、定措施、求实绩，确保良好的工作作风与工作质量。

案例 :兴务实之风  展亚通品牌

亚通置业公司秉承“我们既有经济效益的追求，更有社会责任的担当！”的企业愿景，认真贯彻落实党中央、国务院的决策部署，使人民群众住有所居、安居乐业。已成功打造商品住宅项目：“海岛星城”、“江海名都”、“亚通·水岸景苑”及“玉麟名邸”。置业公司以“质量第一，用户至上”为宗旨，运用先进的技术、科学的管理手段，精心组织，精心施工，不断完善现场质量保证体系，以优质的产品来回报业主。亚通置业在开发建设各类住宅工程时，均严把质量关，房屋合格率达到100%，并专项成立房屋质量监督检查小组，实施公司各部门与楼栋责任挂钩机制并制定考核办法，全员参与确保房屋品质。公司组织全体员工进行房屋质量验收知识培训，全面提升业务能力。在检查过程中，不只依靠眼睛去发现问题，而是更加注重全方位检查施工细节是否合格，用技术手段去测量，不断提升工作能力和责任意识。

 

（二）求新

求新是公司的精神动力。公司主动应对内外部环境变化带来的挑战，在继承优良传统的基础上，冲破旧思维、打破旧格局、突破旧技术，持续推进管理创新、制度创新和技术创新。

案例 :创新引擎增强内力 

随着各级政府整治户外媒体工作的不断深入，亚通文化传播公司在崇明区域的户外广告牌也随之纷纷拆除，公司正面临成立以来最严峻的考验。在保持现有区域社区灯箱、船舶影视、区域出租车等三大户外媒体的基础上，为了能在这个行业继续生存和发展，公司在新的工作思路、新的工作方法和新的户外传播手段等方面积极寻求突破，结合户外传媒新理念，积极求新求变，为亚通公司的整体转型升级发展作出贡献。亚通文化传播公司经常性组织员工参加各类广告展览和论坛，开阔广告知识视野，提高员工广告设计水平，在新一轮的媒体布局上积极寻找“切入点”，在现有广告媒体上努力寻求突破口，实现公司的逐步转型和可持续发展。

 

（三）求实 

求实是公司的精神品格。就是从实际出发、实事求是，大胆地坚持真理，无畏地修正错误，就是能够表现出脚踏实地，真抓实干的工作作风。

案例：求实精神闪耀上海

近年来，上海亚通出租汽车公司和崇明亚通出租汽车公司通过开展形式多样的创先争优活动，不断加强精神文明建设，出租车司机的道德情操和思想觉悟、精神面貌发生了很大变化，好人好事层出不穷。乐于助人、拾金不昧的行为品格，甘于奉献、不求回报的求实精神，展现了高尚的个人品质以及共产党人良好的精神风貌，他们把文明新风传递到城市的每一个角落，成为道路交通窗口一道靓丽的风景线，树立了出租汽车行业的行为标杆，发扬了亚通公司的正能量。

 

（四）求效

追求效率是公司的精神追求。在公司总体战略目标引领下，不断追求更高的团队目标和个人目标。常怀忧患意识、危机意识，以只争朝夕、时不我待的紧迫感和责任感，积极进取、奋发图强。 

案例：积小胜为大胜，积跬步以致千里

亚通通信公司在竞争日益激烈、工程量日益减少、工价低而工资成本提高以及招投标形势逐渐严峻等问题，公司全体员工认清形势，积极对已有的业务和经营领域加以巩固。各部门以只争朝夕、时不我待的紧迫感和责任感，以愚公移山的坚定信念，在做好国内工程的同时，积极承接海外的大工程，在保持海外工程部收支平衡的基础上尝试拓展海外新业务，不断拓展智能化新业务并做好新业务的员工培训，要求并动员员工参加同本公司相关的执业资格证考试及职称评定，激励员工刻苦钻研，免遭淘汰，并发挥各自的特长，在提升自身素质的同时，也为公司发展贡献自己的一份力量。